STORY
魅力を見つけ、伝わる形へ
物流の仕事を、どうすれば学生にポジティブに伝えられるか。
新卒採用パンフレット制作は、そこからスタートしました。
「トラック業界」「ドライバー」という言葉から、学生が抱きやすい先入観をどう変えていくのか。一方で、物流は水や電気と同じように、私たちの暮らしを支えている大切な社会インフラでもあります。
約３ヶ月の制作期間の中で、名大社の営業担当者様とともに訪問し、採用ご担当者様との打ち合わせを重ねました。会社の特徴や仕事の価値、働く人たちの姿を一つずつ整理しながら、「学生に何を、どの順番で伝えるか」を組み立てていきました。
パンフレットでは、物流が日常生活とどのようにつながっているのかを直感的に伝えるため、オリジナルのMAPも制作。女性社員が活躍していることなど、従来の物流業界のイメージだけでは見えにくい魅力も盛り込みました。
大切にしたのは、業界を必要以上によく見せることではありません。
企業の中にすでにある価値を見つけ、求職者の目線に置き換え、きちんと伝わる形にすること。
ヒアリングから企画・構成、言葉、デザイン、印刷・納品まで。
一つの採用パンフレットを通じて、お客様らしい採用の入口をつくりました。
